记得有人这样说过,一个老师并不一定会搞科研,但一个不会搞科研的老师一定不会是好老师。对教师而言,科研意识就是对教育教学活动的追求和探索,是运用教育教学理论指导教育教学活动的自觉性,是对所从事的教育教学活动一种清晰而完整的认识。对学校而言,坚持科研兴教战略,是深化教育改革,全面推进素质教育,促进学校发展的动力支持。
光启小学是一所百年老校,有着悠久的历史,教师们爱岗敬业,在自己的工作岗位上默默地奉献着,但是投身教育科研的劲头不高。学校领导在思考,如何改变这一局面。2007年,学校成立了教科研室,
一、厚积才能薄发
作为教科研管理工作的一名新兵,
平时,她养成了爱买书、爱看书的好习惯。看名家的教育教学著作或论文,就如同在与他们对话,在汲取他们的思想和精神的营养。她认真阅读了大量的教育科研书籍,学习了教育学、心理学、及教育科研的基本理论,从中汲取精华,用以完善素质教育教研新思路。她自修各种教育理论和专业文化知识,不断更新教育理念,不断提高自身素质,为自己的教学和科研打下了较为深厚的理论基础。
通过学习,她明确了新时期教育科研在教育教学中的地位——教育科研要坚持以人为本,创新为魂,以质量求生存,以特色求发展,以素质教育为契机,以主体教育为基础,以创新教育为重心,以优化教育为归宿,科研兴校,科研兴教,科研促进教研,教研服务科研,面向未来,立足课堂,培养学生成为具有主体性、合作性的现代人。她用新的教育科研理论武装头脑,毫不松驰地给自己加压,给自身充电,凡是外出培训和学习,都积极争取,不错过每一次学习的机会。她一丝不苟地学习《新课程标准》以及与教科研有关的内容,努力提高自己的教育科研水平和教学研究能力。她始终坚持“科研先导”、“理论先行”,坚持教育理论和教育实践紧密结合,以先进的教育理论指导教改实践。无论是在学校的教学岗位上还是在管理岗位上,都力求使自己成为科研型的教育工作者。她始终坚定一个信念:当老师,搞科研,必须要热爱教育科研,要有精深的科研素质和科研能力。
二、万紫千红春满园
一花独放不是春,万紫千红春满园。学校教育科研的发展要靠全体教师的努力,但是,学校大部分教师对教科研漠不关心,认为教科研是专家的专利,自己把书教好就行了,所以提高广大教师的理论研究水平,培养教育科研意识,刻不容缓。
为此,
几年来,教师从思想上转变了观念,提高了教科研意识。绝大部分教师参与了学校科研工作,部分老师能及时运用研究成果,促进教育、教学和学校管理工作,形成了一支科研骨干队伍,并能发挥一定的示范带头作用,使科研工作取得实效,促进了教师和学校的发展。还有一些教师的论文在各级发表、获奖。
三、没有规矩,不成方圆
教育科研的生命力来自实践,但要驾驭实践,很大程度上取决于管理。加强学校教育科研管理是实现教育科研蓬勃发展的重要保证。为使学校教育科研工作有组织、有计划、有质量地开展,在
首先,学校成立了由校长、科研室、教导处领导以及各学科组长组成的科研领导小组和教育科研中心组,教科室、教导处成员通力合作,狠抓课题过程管理;全体教师,特别是课题组教师们对个人学期研究目标明确,有序开展研究工作。
其次,学校开始制订有关教科研工作的规章制度,并逐年修订、补充、完善,现在已形成完整的一套符合学校实际。《光启小学教科研室工作职责》、《光启小学教科研活动制度》、《光启小学教科研工作制度》、《光启小学教科研负责人工作职责》、《光启小学教科研课题组组长工作职责》、《光启小学课题实验教师职责》、《教育科研申报、立项课题成果奖励办法》,这些管理规范,确保了我校科研工作有工作计划,有检查总结和考核,有课题申报、指导、结题和奖励,资料齐全,存档有序,从而使我校教育科研工作有序运转。
四、实践出真知
科研的力量来自永不停息的探索与追求,科研的价值在于有效的指引实践并不断地在实践中提升效益。作为学校的教科研负责人,
作为学校的语文教师,他积极参与学校语文学科组的课题研究工作,从课题的提出、申报,到理论资料的研究整理;从课堂教学的实践,到研究报告的撰写,无不浸透着
宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。
上海市徐汇区光启小学